團建遊玩地

『壹』 上海適合團建一日游的地方，有推薦嗎

新開的嘉北，浦江郊野公園，臨港新城的滴水湖，以及各大森林公園，錦江樂園等等

『貳』 團建活動有哪些

旅行式團建

顧名思義，就是去旅行，然後在遊玩中會穿插一些團建項目。

優點內：好玩、有趣；比較利於容放鬆

這種形式就相當於大家一起出去旅遊，放鬆一下。

缺點：效果難以把控；不像是一次團建

旅行式團建不像是一次團建，反而像是一次旅行福利。大家一起去旅行，玩玩放鬆放鬆，然後順便穿插了一點團建活動。因此效果也就不太可控。
主題定製

優點：針對性強，效果好；有趣；有深度

根據企業需求，進行團建的定製，會有很多企業元素的融入（團建公司靠譜的話）。這類團建的針對性最強，可以確保活動是與眾不同的，有很好的體驗。

缺點：需要專業團隊來策劃；策劃周期長；費用較高

假如做傳統拓展的話，直接把人拉到拓展基地，就可以開始了，基本上不用什麼准備。但對於定製，必然需要專業的團隊來策劃。

基於參與人數、團隊現狀和目標、公司背景文化等，進行創意開發和流程設計，深度定製必然需要更多的時間、費用較高。企業文化融入，增加團隊凝聚力，適合於想達到團建效果的團隊。

『叄』 杭州有什麼地方比較適合團建遊玩

這自然是首推杭州著名的西溪濕地了，作為國家5A級旅遊景區。濕地公園內生態資源豐富，自專然景觀幽雅，文化積淀深厚，與西湖、西冷並稱杭州「三西」。是中國第一個集城市濕地、農耕濕地、文化濕地於一體的國家級屬濕地公園。其內有「三堤十境」，三堤分別是福堤、綠堤、壽堤，十景分別是秋蘆飛雪、火柿映波、龍舟勝會、蓮灘鷺影、洪園余韻、蒹葭泛月、漁村煙雨、曲水尋梅、高庄晨跡、河渚聽曲。在這十景中有一煙水漁庄可以享受到西溪的美味佳餚，還能在其中享受到野外垂釣的閑情逸致。當感到疲憊之時可以移步前往洪園余韻景區，其內有吉祥文化博物館可以讓你感受古代物品那不可思議的美麗，然後往前可以看見一古屋其名上書——清水，這家店擁有自己的品牌——淼森花境，他們的服裝都是自己設計製作的，各種優雅的古風服飾讓你愛不釋手。隔壁有一店為淼森花境·百味，待夕陽西下，來一次味覺的盛宴，而百味我覺得便是個不錯的選擇，其於素食百味而聞名，非常適合正在減肥或著想要減肥卻放不下美食的你。夜深人靜之時，於淼森花境·清水茶空間品一杯九曲紅梅茶，看萬家燈火感世間之絢麗，而不虛此行。如果你玩的盡興而錯過了時間也不必慌亂，西溪賓館隨時為你服務。

『肆』 南京公司團建遊玩去哪邊玩好

1南京沙漠風情園拓展基地
2南京俊紅水果樂園拓展基地
這兩個基地我們公司去過的，都有自己的團建團隊和設施，地方也比較清靜，適合出遊。

『伍』 團建活動游戲

有趣的團建活動方案有：不管三七二十一、挑戰數數字、團隊毛毛蟲尋寶、無聲世界、荊棘之路、你畫我猜。

1、不管三七二十一游戲：從1開始報數，每逢7和7的倍數不能說出。速度要快，犯規者淘汰出局。最終勝出的人為獲勝者。報錯者出隊站到旁邊。剩下的人接著報。直到勝出者產生。

2、挑戰數數字游戲：所有人圍成一圈，需要共同完成一件任務——數數。數數的規則是每人按照順序一個人數一個數，從1 數到50，遇到7 或7 的倍數時，就以拍巴掌表示。然後由原來的逆時針順序改為順時針開始數。

比如，開始按順時針方向數到6 以後，數7 的人拍一下巴掌，然後按逆時針方向數8，當數到14的時候，拍一下巴掌，方向又變為順時針，如此類推，直到數到50。數錯的人可以罰酒或者分小組進行競賽。

總結：一次有效的團建活動不僅可以使員工放鬆身心，更可以聯絡員工之間的感情，給大家一個展現自我的會。還可以建立良好的溝通方式，促進信息的有效傳遞和使用，提高個人和組織的工作效率。

『陸』 部門團建有哪些活動比較好玩

1.傳統拓展就是大家熟知的拓展訓練。最經典的團建形式，同時也是被吐槽得最多的一種。簡單地說，就是把你帶到拓展基地去做各種項目。

優點：效果可控形式規范，認知度高費用較低

對於傳統拓展來說，好處是效果是可控的。畢竟拓展項目都是經典的項目，形式和流程都很規范，能夠確保會得到相應的效果。效果主要還是看培訓師水平，能不能引導團隊去思考。而不是玩玩就過了，更不是打雞血。拓展各種被吐槽，但拓展項目本身並沒什麼錯。主要還是因為行業參差不齊，想「掙快錢」的培訓機構太多了。
團建活動有哪些
缺點：項目形式過於固定針對性不強可能會有「洗腦」，招人反感

項目本身倒沒什麼問題，都是經典項目，效果肯定是好的（培訓師靠譜的情況下）。就是形式過於固定了，基本上20多年來沒有什麼變化。還是熟悉的配方，還是熟悉的味道.....因此拓展針對性不強，針對不同的團隊，用的都是同一套東西。這樣充滿「套路」的團建，要是多搞兩次，作為組織者的你估計要被罵慘了。

2.旅行式團建顧名思義，就是去旅行，然後在遊玩中會穿插一些團建項目。

優點：好玩、有趣比較利於放鬆

這種形式就相當於大家一起出去旅遊，放鬆一下。

缺點：效果難以把控不像是一次團建

旅行式團建不像是一次團建，反而像是一次旅行福利。大家一起去旅行，玩玩放鬆放鬆，然後順便穿插了一點團建活動。因此效果也就不太可控。

3.主題定製優點：針對性強，效果好有趣有深度

根據企業需求，進行團建的定製，會有很多企業元素的融入（團建公司靠譜的話）。這類團建的針對性最強，可以確保活動是與眾不同的，有很好的體驗。

缺點：需要專業團隊來策劃策劃周期長費用較高

假如做傳統拓展的話，直接把人拉到拓展基地，就可以開始了，基本上不用什麼准備。但對於定製，必然需要專業的團隊來策劃。

基於參與人數、團隊現狀和目標、公司背景文化等，進行創意開發和流程設計，深度定製必然需要更多的時間、費用較高。企業文化融入，增加團隊凝聚力，適合於想達到團建效果的團隊。

4.吃喝玩樂最常見的一種形式。聚餐、唱K、密室逃脫、聚會轟趴其實都屬於這類。類似的還有：吃喝玩樂：聚餐、王者農葯、狼人殺、密室逃脫、體感游戲、轟趴，保齡球，卡拉OK，棋牌，瑜伽等等等等戶外活動：高爾夫、攀岩、漂流、徒步、滑雪、潛水、帆船、遊艇、蹦極、射箭、輪滑、登山、探險、速降、沖浪

大家可以作為備選

對於吃喝玩樂，幾次過後，難免沒那麼有意思了。這也就是很多HR、行政一直在找團建形式的原因。玩過就沒意思了，所以不斷在找沒玩過的形式。並不能真正達到「團隊建設」目的（大多數）。適合大家一起玩，玩玩樂樂，圖個開心。
團建活動有哪些
這時候回過頭來看題主提的方案：1.KTV或吃飯什麼的，太常規，也很難有深度的交流；

2.十渡漂流或燒烤聽起來不錯，但仔細一看十渡漂流就覺得不Cool；

3.密室逃脫、卡丁車等時間太短，難以提供足夠時間供大家加深認識；

4.潛水、跳傘等太具有技術性，不會游泳，或恐高的話會難辦；

5.自駕游去呼倫貝爾，晚上住蒙古包，烤羊肉，篝火晚會，這個吸引人，但考慮周末會不可避免有安排，或是女孩子覺得工作已經很累，周末想休息，也不好；

6.包個別墅，大家做飯，打牌，喝酒，這個還是不好玩；

人均費用300-1000可以，多了的同事們願意自己出，求有什麼好的團建方案？求Plan！

除了第5，其實都是吃喝玩樂類型的對吧。

5.自己研究新形式

最推薦的形式，當然是自己設計啦...其實團建還有很多有意思的形式出現，沃爾瑪這些形式，你可能就從來沒想到過。

沃爾瑪做了一個創新，在2017年5月的最後一天，沃爾瑪四川綿陽店的幾十名店員連夜趕工，製作了245個蛋糕。這些蛋糕不是用來賣的，而是准備在六一兒童節時，送往北川的一家希望小學。

製作蛋糕時，沃爾瑪綿陽門店發現店裡的奶油原料不夠，門店員工緊急聯系公司的采購部，再通過采購部聯絡到奶油供應商，在最短時間內把十箱奶油從成都調到了綿陽的門店。整件事，完全是員工自發推動的，這就是很好地鍛煉了協作和快速解決問題啊。

這不僅是公益活動，也是一種創新的團建形式。類似的活動活動形式有支教、照顧孤寡老人、保護野生動物等。這些活動能調動起員工的參與性和對公司的認同感。「一個雞蛋的暴走」就是這種公益和活動相結合的形式，挑戰50公里徒步，進行籌集善款，讓團建變得有社會價值。

這種活動往往都是自發組織的，和公司要求的活動相比，大家的積極性當然會多10倍。不過對於大多數組織者，只想簡單點，團建的方式簡單點......

該怎麼選擇團建形式？主要考慮以下幾點：

要達成的目標這是最需要考慮的。推薦想純粹玩玩放鬆一下，還是想通過團建增加團隊凝聚力呢？如果是想達成團建效果，還需要了解清楚團隊存在什麼問題，是溝通障礙還是執行力不夠？根據團隊想要達成的效果，然後對照答案提到的類型去選擇就好了。

『柒』 上司要我在石家莊找個適合團隊活動的聚會場所，我們不想只是吃飯大家有什麼不一樣的公司團建地點推薦呢

現在呢，這種地方就轟趴館。你可以選一個比較有名的轟趴館，或者說是找一個酒店也可以。

『捌』 公司團建你們一般去哪裡玩廣州周邊有哪些好地方，最好一天一夜的那種

我小組團建是找到羚羊體育做的，每個人不到300，

『玖』 深圳公司搞團建，要玩什麼，去哪兒，有什麼特色

團建力度不同，選擇不同，休閑沙灘娛樂，拔河撕名牌，徒步穿越海岸線；設備多點的，有擊鼓傳花，羅馬炮製作、穿越電網、鬼王關、皮劃艇等