上海户外拓展教练

1. 野外拓展训练的教练带一天队一般要多少钱

目前，其实没有专业的经过认证的拓展培训师，大部分拓展培训师都是半路出家，有的是从事室内培训的培训师，转而从事户外拓展培训，自然他们的薪水工资待遇也大有不同，这是必然。
就当前的拓展培训师薪资水平来看，分为三类地区，
一类，北京、上海、广州
专职培训师，固定月薪4000-8000不等，外加培训补贴，不同级别的培训师，补贴有别，一般每天500-1000元。
兼职培训师，没有固定月薪，只有补贴，也是按照级别发放培训补贴，一般也是每天400-600元。
二类，杭州、南京、天津等
专职培训师，固定月薪2000-5000不等，外加培训补贴，不同级别的培训师，补贴有别，一般每天400-800元。
兼职培训师，没有固定月薪，只有补贴，也是按照级别发放培训补贴，一般也是每天300-500元。
三类、其他城市
专职培训师，固定月薪1500-3000不等，外加培训补贴，不同级别的培训师，补贴有别，一般每天300-500元。
兼职培训师，没有固定月薪，只有补贴，也是按照级别发放培训补贴，一般也是每天200-400元。

结论：
一、由上述的数据可见，拓展培训师的薪资模式，没有什么区别，全国都一样。有区别的就是，经济发达的地区，拓展培训师的薪资水平会有响应的向上浮动的比例，大师比例不大。当然，这个岗位，和培训师自身的工作经历、资历、名望，都有很大关系。
二、这里所说的培训师级别，么有统一的规定，因为目前这个行业还没有统一的国家规范，不像职称认证，学历认证，都有统一的标准。
三、由于缺乏对于拓展培训师本身的培训以及对拓展培训师这个岗位的关注、制约了拓展培训师的发展，目前，真正优秀的拓展培训师不多，而且集中在几个大的拓展培训公司内部。拓展168网站经过分析，得到以上结论，供各位业内外人士参考。

实际上，
培训师的级别，主要在各个公司内部自己管理定义，一般情况下，是经过公司经理或者公司培训总监的面试，经过几次试用的培训，决定一个培训师的级别，决定培训师的培训补贴水平。
一个好的拓展培训师，从一开始就能带领学员进入拓展培训的体验式的环境中，从破冰项目开始，培训师会根据实际情况，调整团队分组的情况，比如，体力消耗上的考虑，性别比例上的搭配等。
一个好的拓展培训师，能把看似简单的拓展项目做的深刻而有意义，让学员容易接受，在项目结束之后，能够带领学员分享到这个项目中的深邃的意义，实用的道理。
一个好的拓展培训师，，，， 犹如良将，一将难求的情况经常出现在拓展培训行业的培训师招聘中，野羚羊外展的资深人士介绍说。

所以，
真正致力于拓展培训行业发展的机构，对这部分的投入还是相当大的，因为培训就是公司的产品，产品质量决定了公司的口碑，决定了公司的发展。
对于拓展培训项目，在拓展培训师身上的成本还是很大的。正常情况下，占到整个成本的10%-20%的比例范围。

2. 急求户外拓展训练开场白！！！！！！谢谢

我是拓展教练，一般开场如下：
各位伙伴，大家早上好（语气大，气场强点）
我是来XX拓展部的XX，很高兴能和大家度过辛苦不失愉快的一天，来到这里我相信我们都能学习很多收获很多得到很多。
依次介绍助教（有的话）
一个绅士敬礼。
结尾在加上 大家好 我是XX。前呼后应

3. 上海户外拓展培训哪家公司比较专业

根据十五年从事拓展行业的经验为您解答：
1、上海黄埔军训培训：军训夏令回营,军事答夏令营,学生夏令营,暑期夏令营,军旅夏令营,素质夏令营,青少年夏令营,感恩夏令营,黄埔夏令营,军事拓展夏令营,企业军训, 企业军训培训,企业军事拓展,学生军训,学校军训
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3、上海轩特拓展训练公司
4、上海狼牙企业管理咨询有限公司

希望为您解决问题，望采纳！

4. 上海企业户外拓展培训价格是多少

要知道，每个人都 是为了赚钱，除去成本就是利润，一般来说在120一个人是正常的，因为还有很多 东西在这，路费，车费，保险，教练费，场地费

5. 上海拓展训练公司哪家最好

拓展培训公司，户外体验式培训机构数量庞大，鱼龙混杂，据不完全统计，中国有2100家，选择合适自己的拓展培训公司有什么诀窍吗？遵循什么标准？建议你选择考虑一下几点：
第一、口碑好坏。口碑是非常重要的，比广告的可信度还要高，所以，能有条件的话，先问问这家拓展培训公司的口碑，肯定先要选口碑好的培训机构。如果对这个行业一无所知，向熟悉体验式培训行业的人咨询。

第二、销售人员的素质水平。拓展培训机构的销售人员，是最先和客户接逐的。这些最初与客户接触的人，是否准确能理解客户想要的东西，直接影响着客户的选择。客户经常反馈说，和培训机构的项目经理交谈时，关心到底得到的是信息还是知识。其实，包括拓展培训机构的一些项目经理，给客户的也
可能仅仅是信息。客户更希望得到专业销售人员的引导，客户认为和销售人员交谈，本身就有提高。现在客户更看重这些。

第三、培训师的专业水准。当教练员给客户提供服务时，他的专业程度高低是可以看出来的。比如说，高空上先摘哪个锁先挂哪个锁，这些不规范的细节能立刻引起客户的质疑。培训机构承诺的能否在培训中表现出来，这是客户能直接感受到的东西。培训师的职业素质还反映在，培训过程中如果遇到意外，是不是能够立即纠正，并保障培训顺利进行。

第四、培训系统是否完善。南京众人行拓展赵鑫经理说，在这个行业中相互调动培训师是很常见的。这种情况下，一般很难有个统一标准，而且培训师在上培训课前，如果不预先熟悉场地、装备都可能存在很多隐患。曾经有培训机构发生过临时外聘培训师，因为遭到学员批评，转身而走，甚至连剩余的课也不管了。

第五、看售后服务好不好。客户要的比较多的是培训机构的后期服务，看的是做完培训后，培训机构是不是能主动跟踪、回访。薛宾认为，现在做培训的机构越来越多，行业竞争也很激烈，不再给大家犯错的机会。实力再好的机构，不进则退，甚至可能一招棋错满盘皆输。所以，除了要不断完善自己的产品外，尽可能提供安全、周到的服务外，越是在开拓市场阶段，越需要机构自觉进行内部整合，使自己在市场上具有争夺能力和抗击打能力。

6. 上海户外拓展训练哪里比较好哪些基地好一些

诠释拓展——大型拓展训练专家！诠释拓展的培训师都是10年以上的大型拓展培训经验。诠释拓展的课程都是创新课程如：《植物大战僵尸》《愤怒的小鸟》《超级过山车》《扬帆远航》《激情鼓乐》等！不依赖基地。

7. 户外拓展培训的教练需要什么样的证书怎么获得啊

1、目前国内复针对户外拓展制培训行业没有统一的资格证书的规范。
2、目前市面上流行两种证书：一种叫做企业培训师，属于国家人社部颁发的正规证书，但是由于此证书主要面向于企业内部培训。因此认可度并不是很高。第二种证书，是各大培训机构自己颁发的，一般最常见的如：体验式培训师，定向拓展培训师等。此证书并非国家正规机构颁发，不被国家认可。但是由于字面意思与拓展训练最为相近而令大多数客户所认同。
3、要获取此类证书。第一种必须参加国家企业培训师的严格培训和考核，成绩合格了才能颁发证书。第二种参加一个培训机构组织的体验式培训班一般3天就毕业，毕业就可以给你发证了。
4、现在由于国内没有统一标准，因此95%的拓展培训师是没有证书的。如果你想进入这个行业，可以去当地一些比较知名的拓展公司呆上几年。从实践中学习。你会成长很快的。